WERKEN bij PGZ

Manager Zorg (32-36 uur per week)

Manager Zorg (32-36 uur per week)

 

 

Wie zijn wij?

PGZ is dé specialist in autisme in de regio Limburg en Noord-Brabant. Wij zijn gespecialiseerd in de begeleiding en behandeling van kinderen, jongeren en volwassenen met (een vorm van) autisme. Dat doen we al heel lang, met hart voor alles wat hierbij komt kijken.

We bieden ook behandeling en begeleiding bij andere problemen. Bijvoorbeeld stemmings– of angstklachten, AD(H)D of een lichte verstandelijke beperking.

Ons belangrijkste inzicht: elk mens is uniek en heeft dus een unieke begeleiding en/of behandeling nodig. Jezelf kunnen zijn en ontwikkelen is belangrijk vinden wij. En dat geldt zeker ook voor de mensen die bij ons werken.

Voor meer informatie over onze organisatie en de verschillende zorgonderdelen kun je kijken op de website: www.pgz.nu.

 

PGZ, onderdeel van Orpea Group, is de laatste jaren sterk in ontwikkeling en uitgegroeid tot een dynamische organisatie met ongeveer 220 werknemers.

 

Wat hebben we jou te bieden?

  • Een jaarcontract met uitzicht op een vaste aanstelling voor 32-36 uur per week;
  • Salariëring is marktconform cao GGZ, functiegroep 70 (max € 6.702-, bij een 36-urige werkweek);
  • Uitstekende secundaire voorwaarden zoals: collectieve ziektekostenverzekering en pensioenregeling;
  • Een extra maandsalaris aan het eind van het jaar (13e maand);
  • Een deskundig team dat intensief en met een open blik samenwerkt;
  • Korte lijnen tussen de verschillende disciplines. We maken vaak gebruik van elkaars expertise en reageren zo nodig snel op veranderingen;
  • Ruimte voor persoonlijke groei;
  • Flexibele werklocaties, ook thuiswerken behoort tot de mogelijkheden. Het hoofdkantoor van PGZ is in Nederweert.

 

Wat ga je doen?

  • Je geeft direct leiding aan de negen Teamleiders van de zorgonderdelen en de Gedragsdeskundigen gelieerd aan deze onderdelen en indirect aan de ongeveer 180 zorgmedewerkers;
  • Je zorgt voor een optimale personeelsbezetting, effectieve en efficiënte zorgprocessen en de output daarvan. Op jouw initiatief komen innovaties en verbeterplannen tot stand;
  • Je levert een bijdrage aan de ontwikkeling en uitvoering van het organisatiebeleid, zowel op zorginhoudelijk gebied als ook het personeelsbeleid;
  • Je zorgt voor de totstandkoming van het zorginhoudelijke jaarplan van de organisatie en afzonderlijke zorgonderdelen en bewaakt realisatie hiervan;
  • Je stelt mede begrotingen en budgetten voor de organisatie op en bent medeverantwoordelijk voor de inhoudelijke afspraken van zorg-inkoopcontracten.
  • Je draagt bij aan de profilering en positionering van PGZ in de diverse regio’s.

 

Wat neem je mee?

  • Je hebt een academische opleiding afgerond in zorg en/of management;
  • Je hebt affiniteit en meerdere jaren leidinggevende ervaring in de zorgbranche, bij voorkeur in de GGZ;
  • Je bent een doortastende en verbindende manager die oog heeft voor de medewerkers, de bedrijfsvoering en zich bezighoudt met het realiseren van organisatiedoelstellingen. Door aandacht voor je medewerkers weet jij je collega’s mee te nemen in deze doelstellingen. Je inspireert en coacht teams en medewerkers in hun ontwikkeling en de versterking van hun rol;
  • Je bent een verbinder die reflecteert op eigen handelen en toegankelijk is. Je bent gericht op samenwerken, waarbij je een scope hebt die over de diverse locaties van PGZ heengaat.

 

 

Reageer direct!

Voor vragen kun je bellen met Mariëlle Peters-Willems, Directeur Zorg, via 0495-622399. Als je wilt solliciteren stuur dan je CV en motivatie naar solliciteren@pgz.nu.

 

De eerste kennismakingsgesprekken staan gepland op donderdag 2 december.

Deel deze pagina:

Share on email
Share on facebook
Share on twitter
Share on linkedin
Share on whatsapp